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海螺白馬山水泥廠加強人才梯隊建設(shè)

白馬山水泥 · 2011-10-21 00:00

  為進一步優(yōu)化人才隊伍建設(shè),調(diào)動廣大干部員工的積極性,海螺白馬廠廠部黨委根據(jù)年度目標任務(wù),以人才梯隊建設(shè)為抓手,推進各類制度建設(shè),狠抓生產(chǎn)經(jīng)營工作,強化風(fēng)險管控,不斷完善激勵機制體系,取得了較好效果。

  注重技能人才培養(yǎng),整合資源,全面提升隊伍戰(zhàn)斗力。近年來,白馬廠高度重視人才隊伍的建設(shè),隨著集團公司的快速發(fā)展,白馬廠肩負起為集團子公司培養(yǎng)人才和輸送人才的重任。為進一步激發(fā)廣大干部員工的積極性,暢通人才成長渠道,白馬廠一手抓生產(chǎn),一手抓人才隊伍建設(shè),通過開展各類考評和技術(shù)評定工作,提高廣大員工學(xué)習(xí)技術(shù)、鉆研技術(shù)的積極性,達到“人崗匹配、人盡其才”的目的。同時考察和培養(yǎng)后備管理人才,暢通人才成長渠道,今年7—9月份,白馬廠在全廠范圍內(nèi)開展綜辦員、小車駕駛員等各類崗位競聘工作,進一步提升員工工作熱情。為保證競聘工作的公平、公正,工廠成立了考評領(lǐng)導(dǎo)小組,對考評工作進行全程跟蹤指導(dǎo),并組織相關(guān)人員進行研討、廣泛征集意見,擬定詳細方案,確保了競聘工作的順利開展。通過開展各類競聘活動,持續(xù)提升工廠管控能力,實現(xiàn)人才資源有效利用和專業(yè)聯(lián)動。為進一步完善管理骨干人員配置結(jié)構(gòu),9月初經(jīng)廠部黨委嚴格考察,層層選拔,提拔了一批道德素質(zhì)良好,技能經(jīng)驗豐富,工作業(yè)績顯著的年輕技術(shù)骨干、管理骨干為中層干部,暢通了人才成長渠道,同時也調(diào)動了年輕員工踏實勤干、鉆研技術(shù)的積極性,全面提升隊伍戰(zhàn)斗力。

  開展各類培訓(xùn),提升專業(yè)技能,樹立競爭危機意識。白馬廠重視員工培訓(xùn)工作,不定期地開展維修技能大比武等各類練兵活動,有效提升廣大員工技能水平,增強員工凝聚力和向心力。尤其是對于從事特種作業(yè)的人員,工廠還開展特種作業(yè)培訓(xùn),邀請專家針對工廠生產(chǎn)經(jīng)營的特點及崗位特點,開展特種作業(yè)培訓(xùn),強化各類風(fēng)險防范能力,僅2011年就舉辦兩場特種作業(yè)培訓(xùn)。在做好工廠內(nèi)部人員培訓(xùn)的同時,工廠還積極接收外單位同行員工來廠培訓(xùn)。6月份,首批華塑水泥廠學(xué)員赴白馬廠進行為期3個月的培訓(xùn)。白馬廠統(tǒng)籌全廠資源,集全廠之力做好培訓(xùn)工作。為使培訓(xùn)工作高效運行,工廠未雨綢繆,充分做好培訓(xùn)的各類準備工作,成立專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)組,支持華塑水泥項目的建設(shè)。在培訓(xùn)開始以來,白馬廠根據(jù)培訓(xùn)模式,選拔經(jīng)驗豐富、技能過硬的員工擔(dān)任學(xué)員培訓(xùn)師傅,并簽訂一對一的師徒培訓(xùn)協(xié)議。白馬廠還定期召開華塑外培學(xué)員座談交流會,進一步了解學(xué)員思想動態(tài),根據(jù)培訓(xùn)特點及時調(diào)整培訓(xùn)計劃,同時對外樹立了良好的形象,提升工廠的整體影響力。

  加大招聘力度,盤活人力資源,加快人才培養(yǎng)步伐。為滿足工廠用工需求,加快后備人才培養(yǎng)步伐,今年年初以來,根據(jù)人才招聘計劃,工廠通過校園招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘等各種招聘途徑引進各類人才110余名,極大滿足了用工需求,為工廠的快速發(fā)展奠定良好的人才基礎(chǔ)。工廠在招聘方面嚴把招聘流程,落實招聘責(zé)任制度,本著“用什么,招什么”的用人原則,從技能、專業(yè)、綜合素質(zhì)等多方面層層考察。對于新進人員,工廠加強各方面的專業(yè)培訓(xùn),著重提升員工技能,培養(yǎng)員工創(chuàng)新能力,樹立競爭危機意識。學(xué)員入職后,工廠選拔部分技能過硬的員工作為學(xué)員師傅進行技術(shù)指導(dǎo),并簽署師徒協(xié)議,積極發(fā)揮白馬廠傳幫帶的優(yōu)良傳統(tǒng),使新進學(xué)員盡快適應(yīng)工作崗位,熟悉工作環(huán)境。今年九月份,白馬廠在電氣、機械、工藝等專業(yè)選拔相關(guān)人員組建成招聘小組協(xié)同華塑股份公司人力資源部赴定遠周邊人才市場開展各類人才招聘,進一步盤活人力資源,為華塑的建設(shè)做好人才儲備。

  人才梯隊建設(shè)是工廠十二五發(fā)展的重要決策,培養(yǎng)一支合格的隊伍是工廠十二五發(fā)展的堅強后盾。通過完善人才隊伍結(jié)構(gòu),強化風(fēng)險管控,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營,全面加快人才培養(yǎng)步伐。


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